Trenutno je program "1C: Upravljanje platama i ljudskim resursima, izdanje 3" najprikladniji proizvod za izračunavanje bonusa. Slučaj s obračunom premije za tekući mjesec nije izuzetak.
Početna postavka programa
Da bi ZUP 3.1 efikasno radio na obračunu različitih opcija za premije, uključujući premiju za tekući mjesec, prvo ga morate konfigurirati. Odmah treba napomenuti da da bi dokument „Nagrada“bio dostupan, trebate stvoriti barem jedan dokument u časopisu „Dobitci“koji je identificiran kao „Nagrada“(vrsta dokumenta) s oznakom „Nagrada za zaseban dokument”.
Pored toga, tokom početnog podešavanja programa ZUP 3.1, trebali biste koristiti korak "Mjesečni bonus" u fazi "Početno postavljanje programa". U ovom slučaju moguće je pouzdano utvrditi da li je bonus ikada akumuliran, kakve vrste (sa fiksnim iznosom ili procentom), za koju zaradu u izvještajnom periodu. U istom postupku trebali biste navesti "Porez na dohodak građana". Zatim će se u direktoriju "Obračunavanja" izvršiti sva podešavanja potrebna za izračunavanje mjesečne premije.
Obračun bonusa za tekući mjesec
Bonus za tekući mjesec (u procentima) izračunava se na osnovu određene osnovice za obračun (najčešće iz nadnica). Da biste to učinili, morate izvršiti sljedeći redoslijed radnji.
Osnovne postavke.
Da biste izveli ovaj korak, trebate izvršiti određene postavke u dokumentu "Procentualni bonus (za tekući mjesec) (razgraničenje)":
- u "Svrha nastanka razgraničenja" odaberite "Bonus";
- postavite “Monthly” na “Acrual in progress”.
U ovom slučaju, treba shvatiti da svrha ovog bonusa predviđa prisustvo određene narudžbe za preduzeće, koja predviđa kadrovske promjene (transfer, naknada ili planirani troškovi).
Formula za proračun.
Procenat bonusa = Osnova za izračun x Procenat bonusa.
U ovom slučaju, osnova za izračunavanje je u potpunosti usmjerena na tekući mjesec:
- "Izračun osnovice" (kliknite dugme);
- "Period izračunavanja osnovice" (stavite kvačicu ispred "Tekući mjesec");
- "Odabir" - "Plaćanje po satnici".
Procenat bonusa određuje se dodatno, jer nije predefinisani pokazatelj. U prozoru "Procenat nagrade (pokazatelj)" trebate izvršiti postavke:
- "Ime" - "Procenat nagrade";
- "Svrha indikatora" - "Za zaposlenog";
- "Korišteno" - "U svim mjesecima nakon unosa indikatora."
Stoga će se ova vrsta bonusa odrediti posebnim nalogom za osoblje i naplaćivat će se do uvođenja sljedećeg dokumenta koji će promijeniti ili ukinuti prethodni nalog.
Dodela nagrade je u planu.
U časopisu "Promjena primanja zaposlenih" trebali biste koristiti postavke dokumenta "Promjena primanja". Popunjavanjem stupaca po zaposlenima, datumima i obračunima, unosit će se svi potrebni parametri za automatski obračun dokumenta "Obračun plata i doprinosa".
