Kako Opisati Aktivnosti Organizacije

Sadržaj:

Kako Opisati Aktivnosti Organizacije
Kako Opisati Aktivnosti Organizacije

Video: Kako Opisati Aktivnosti Organizacije

Video: Kako Opisati Aktivnosti Organizacije
Video: Вернувшиеся мигранты рассказали, как их обманывали силовики / Вот Так 2024, Novembar
Anonim

Od vođa svih rangova povremeno se traži da predstavljaju svoju organizaciju. Za to je, prije svega, potrebno izraditi potpuni njegov opis kako bi se budući partneri i investitori zainteresovali za saradnju.

Kako opisati aktivnosti organizacije
Kako opisati aktivnosti organizacije

Instrukcije

Korak 1

Razmotrite opseg budućeg opisa preduzeća. Ovisi o složenosti, obimu aktivnosti kompanije i samoj poslovnoj ideji njenog predstavljanja. Osnovne informacije sastoje se od punog i skraćenog naziva preduzeća sa odrazom matičnog autoriteta, ukazujući na industriju u kojoj se obavlja posao (poljoprivredna ili industrijska proizvodnja, opseg pruženih usluga, transport, građevinarstvo itd.).

Korak 2

Navedite referencu: godina osnivanja kompanije, njeno mjesto. Opišite upravljačku strukturu, navedite listu odjeljenja, pružite dijagram njihove interakcije i podređenosti. Navedite organizatore preduzeća, njegove vlasnike (vlasnike i menadžere) koji imaju direktan uticaj na stabilnost rada, imidž na tržištu.

Korak 3

Opišite preduzeće prema obliku vlasništva (opštinsko, državno, privatno) i delatnosti (LLC, OJSC, itd.) U skladu sa sveruskim klasifikatorom oblika vlasništva (OKFS) i sveruskim klasifikatorom organizaciono-pravnih obrasci (OKOPF).

Korak 4

Navedite prioritetne aktivnosti koje će generirati najviše profita. Opisujući proizvod, opišite njegovu svrhu, pouzdanost i kvalitet, dajte sve potrebne tehničke i ekonomske karakteristike. Navedite informacije o dostupnim licencama i njihovim uslovima.

Korak 5

Izvjestiti broj zaposlenih, stepen razvijenosti infrastrukture (usluge prijevoza, inženjerske mreže); ekonomske veze (sa dobavljačima sirovina, potrošačima). Važan dio informacija su financijski i ekonomski pokazatelji: vrijednost sredstava i prodaja. Procijenite sve vrste resursa: opremu, zalihe, nematerijalnu imovinu, dug i vlastita sredstva.

Korak 6

Naglasite ključne ciljeve učinka s predvidljivim rezultatima učinka. Mogu biti socijalni i ekonomski, a mogu imati i različite vremenske okvire. Potrebno je da su ciljevi mjerljivi, da odgovaraju resursima, pozicijama preduzeća. Izrazite ih u kvantitativnom smislu, na primjer, u prihodima od prodaje i dobiti (u%).

Preporučuje se: